خانه › کارفرمایان › YAPP USA Automotive Systems, Inc.
YAPP USA Automotive Systems, Inc.: حقوق H-1B و حمایت
YAPP USA Automotive Systems, Inc. تعداد 13 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 13. میانه حقوق پیشنهادی: $72,000.
آیا YAPP USA Automotive Systems, Inc. اسپانسر ویزای H-1B است؟
YAPP USA Automotive Systems, Inc. تعداد 13 درخواست شرایط کار در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 12 مه 2026 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
درخواست‌های گرین کارت (PERM) در YAPP USA Automotive Systems, Inc.: 6 →
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Manufacturing Engineer | 2 | $78,153 |
| Continuous Improvement Engineer | 2 | $71,833 |
| Compensation Analyst | 1 | $55,000 |
| IT Systems Engineer | 1 | $51,459 |
| Program Manager | 1 | $107,973 |
| Accountant | 1 | $72,000 |
| Vice President | 1 | $130,000 |
| Systems Engineer | 1 | $85,000 |
| Compliance Officer | 1 | $83,100 |
| Buyer | 1 | $67,288 |
| User Experience Designer | 1 | $48,298 |
درخواست‌ها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2023 | 5 | $65,666 |
| سال مالی 2024 | 1 | $72,000 |
| سال مالی 2025 | 1 | $130,000 |
| سال مالی 2026 | 6 | $80,550 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
مشاغل
- Industrial Engineers4
- Compensation, Benefits, and Job Analysis Specialists1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Mechanical Engineers1
- Accountants and Auditors1
- General and Operations Managers1
- Software Developers1
- Regulatory Affairs Specialists1
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products1
- Web and Digital Interface Designers1
آخرین درخواست‌ها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| User Experience Designer | $48,298 سطح I | Romulus, MI | 12 مه 2026 | 15 ژوئن 2026 | تأیید شده |
| Buyer | $67,288 سطح II | Romulus, MI | 7 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Compliance Officer | $83,100 سطح III | Romulus, MI | 7 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Manufacturing Engineer | $90,640 سطح I | Romulus, MI | 1 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Continuous Improvement Engineer | $78,000 سطح I | Romulus, MI | 1 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Systems Engineer | $85,000 سطح I | Romulus, MI | 26 دسامبر 2025 | 12 ژانویه 2026 | تأیید شده |
| Vice President | $130,000–$170,000 E-3 · سطح III | Romulus, MI | 12 دسامبر 2024 | 1 ژانویه 2025 | تأیید شده |
| Accountant | $72,000 سطح II | Gallatin, TN | 13 مه 2024 | 1 اکتبر 2024 | تأیید شده |
| Program Manager | $107,973 E-3 · سطح IV | Troy, MI | 30 ژوئن 2023 | 15 ژوئیه 2023 | تأیید شده |
| IT Systems Engineer | $51,459 سطح I | Romulus, MI | 3 آوریل 2023 | 1 اکتبر 2023 | تأیید شده |
| Manufacturing Engineer | $65,666 سطح I | Romulus, MI | 3 آوریل 2023 | 1 اکتبر 2023 | تأیید شده |
| Continuous Improvement Engineer | $65,666 سطح I | Romulus, MI | 3 آوریل 2023 | 1 اکتبر 2023 | تأیید شده |
| Compensation Analyst | $55,000 سطح II | Gallatin, TN | 29 نوامبر 2022 | 12 دسامبر 2022 | تأیید شده |
حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).