خانه › مشاغل › Electronics Engineers, Except Computer › Colorado Springs, CO
حقوق H-1B برای Electronics Engineers, Except Computer در Colorado Springs، CO
82 درخواست شرایط کار برای این شغل با محل کار در Colorado Springs، CO. حقوق پایه پیشنهادی میانه $133,141؛ نیمه میانی $107,000 تا $145,415.
بر اساس سطح حقوق
| سطح دستمزد | حقوق میانی |
|---|---|
| سطح I (ورودی) | $87,582 |
| سطح II (ماهر) | $113,000 |
| سطح III (با تجربه) | $136,491 |
| سطح IV (کاملاً ماهر) | $148,460 |
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
کارفرمایان
| کارفرما | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Analog Devices, Inc. | 26 | $127,970 |
| Infineon Technologies LLC | 17 | $160,354 |
| Microchip Technology Inc. | 14 | $95,160 |
| LSI Corporation | 8 | $132,164 |
| Western Digital Technologies, Inc. | 5 | $136,000 |
| Maxim Integrated Products, LLC | 4 | $98,338 |
| BFE Acquisition Sub II LLC | 2 | $114,050 |
| Sandisk Technologies, Inc. | 2 | $197,582 |
| dpix, LLC | 1 | $134,680 |
| Infobahn Softworld Inc. | 1 | $113,318 |
| Keysight Technologies, Inc. | 1 | $95,430 |
| Infineon Technologies Americas Corp. | 1 | $171,920 |
عناوین شغلی
- R&D Engineer IC Design8
- Senior Engineer, Analog Design Engineering4
- Lead Principal Engineer Applications3
- Principal Engineer, Firmware Engineering3
- Staff Engineer, Analog Design Engineering3
- Principal Engineer Electrical Design2
- Senior Engineer, Product Applications2
- Principal Engineer Applications2
- Senior Principal Engineer, Analog Design Engineering2
- Principal Engineer - Test2
- Senior Engineer - Product2
- Engineer, Digital Design Engineering2
- Lead Principal Engineer Elect Design2
- Test Engineer2
- Senior Engineer, Mixed Signal Design Engineering2
حامیان H-1B در Colorado Springs، CO →
حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).