خانه › مشاغل › Electronics Engineers, Except Computer › Wilmington, MA
حقوق H-1B برای Electronics Engineers, Except Computer در Wilmington، MA
112 درخواست شرایط کار برای این شغل با محل کار در Wilmington، MA. حقوق پایه پیشنهادی میانه $125,172؛ نیمه میانی $110,000 تا $143,569.
درخواستها (LCAs)112
حقوق پیشنهادی میانی$125,172
نیمه میانی حقوقها$110,000–$143,569
صدک ۱۰ تا ۹۰$102,927–$158,591
بر اساس سطح حقوق
| سطح دستمزد | حقوق میانی |
|---|---|
| سطح I (ورودی) | $108,000 |
| سطح II (ماهر) | $125,500 |
| سطح III (با تجربه) | $147,600 |
| سطح IV (کاملاً ماهر) | $161,583 |
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین میکند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب میکند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
کارفرمایان
| کارفرما | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Analog Devices, Inc. | 102 | $126,600 |
| Maxim Integrated Products, LLC | 3 | $127,328 |
| Advanced Energy Industries, Inc. | 3 | $103,918 |
| Panasonic Corporation of North America (PNA) | 1 | $89,040 |
| Acuity Brands Lighting, Inc. | 1 | $85,821 |
| Osram Sylvania Inc. | 1 | $111,944 |
| Unifirst Corporation | 1 | $95,450 |
عناوین شغلی
- Staff Engineer, Mixed Signal Design Engineering8
- Senior Engineer, Test Engineering - Product Development6
- Senior Engineer, Mixed Signal Design Engineering5
- Engineer, Product Applications5
- Senior Engineer, Design Verification Engineering4
- Senior Engineer, Digital Design Engineering4
- Staff Engineer, Design Verification Engineering4
- Engineer, Mixed Signal Design Engineering4
- Staff Engineer, Analog Design Engineering3
- Senior Engineer, Analog Design Engineering3
- Staff Engineer, Product Applications3
- Engineer, Product Engineering (Prod Dev)3
- Senior Engineer, Product Applications2
- Staff Engineer, Product Engineering (Prod Dev)2
- Engineer, Digital Design Engineering2
حامیان H-1B در Wilmington، MA →
حقوقها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شدهاند؛ آمارها فقط شامل درخواستهای تماموقت تاییدشده میشوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA میتواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: دادههای افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سالهای مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).