Etusivu › Kaupungit › Ohio › Reminderville
H-1B-sponsorit kaupungissa Reminderville, OH
Työnantajat jättivät 23 työehtohakemusta tehtäviin kaupungissa Reminderville, OH tilivuosina 2023–2026. Tarjotun peruspalkan mediaani: $115 500.
Hakemukset (LCA)23
Tarjotun palkan mediaani$115 500
Palkkojen keskiosa$102 523–$131 762
10.–90. persentiili$90 002–$146 900
Parhaat sponsorit
| Työnantaja | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Progressive Casualty Insurance Company | 8 | $132 100 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 3 | $102 523 |
| University Hospitals Health System, Inc. | 2 | $146 400 |
| Mutex Systems, Inc. | 2 | $90 002 |
| Experis US, LLC | 1 | $89 814 |
| CSC Consulting Inc. | 1 | $101 608 |
| Sysintelli Inc. | 1 | $87 000 |
| Medical Mutual of Ohio | 1 | $122 239 |
| Stride, Inc. | 1 | $130 750 |
| Deloitte Consulting LLP | 1 | $184 100 |
| Namo Technologies LLC | 1 | $107 578 |
| Caremark LLC | 1 | $110 168 |
Ammatit
| Ammatti | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Software Developers | 13 | $119 120 |
| Software Quality Assurance Analysts and Testers | 4 | $119 274 |
| Computer Systems Engineers/Architects | 4 | $102 523 |
| Database Architects | 1 | $127 462 |
| Computer and Information Systems Managers | 1 | $165 339 |
Tehtävänimikkeet
- IT Applications Programmer4
- Sr. Mgr. JC45 - Information Technology Project Managers3
- IT Systems Engineer2
- IT Systems Test Engineer2
- ETL Developer2
- Oracle Database Architect1
- Sr. QA Analyst1
- Senior Professional Business Analyst1
- CCM Application Architect1
- Software Developer IV1
- Senior ETL (Extract, Transform, and Load) Developer1
- Manager1
- UI Developer1
- Supervisor, Oracle Applications- Technical1
- Software Development Engineer1
Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).