H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Aultman Deuble Heart & Vascular Hospital, LLC

Aultman Deuble Heart & Vascular Hospital, LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

Aultman Deuble Heart & Vascular Hospital, LLC jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $350 000.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteCanton, OH
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$350 000
Palkkojen keskiosa$207 500–$350 000
10.–90. persentiili$122 000–$350 000

Sponsoroi Aultman Deuble Heart & Vascular Hospital, LLC H-1B-viisumeja?

Aultman Deuble Heart & Vascular Hospital, LLC jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 2.2.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Interventional Cardiologist2$350 000
General Cardiology Fellow1$65 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20232$207 500
Tilikausi 20261$350 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Interventional Cardiologist$350 000Canton, OH2.2.20261.7.2026Vahvistettu
General Cardiology Fellow$65 000
Taso I
Canton, OH2.5.20231.7.2023Vahvistettu
Interventional Cardiologist$350 000
Taso II
Canton, OH3.4.20231.7.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).