H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Benchmark Education Company, LLC

Benchmark Education Company, LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

Benchmark Education Company, LLC jätti 21 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 21. Tarjotun palkan mediaani: $100 000.

Hakemukset (LCA)21
Vahvistettu21
Työnantajan osoiteNew Rochelle, NY
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$100 000
Palkkojen keskiosa$77 000–$120 000
10.–90. persentiili$70 000–$165 000

Sponsoroi Benchmark Education Company, LLC H-1B-viisumeja?

Benchmark Education Company, LLC jätti 21 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 8.5.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Vihreän kortin (PERM) hakemukset: Benchmark Education Company, LLC: 3 →

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Senior Software Engineer3$100 000
Pricing Analyst2$67 500
Associate Product Manager2$105 118
Inventory Planning Manager2$90 000
Lead Engineer, Site Reliability2$120 000
Business Intelligence Analyst1$77 000
Solutions Architect1$165 000
Financial Analyst1$65 000
Manager, Financial Planning & Analysis1$175 000
Software Development Project Manager1$110 635
Software Engineer - Tech Lead1$120 000
Director, Site Reliability Engineering1$168 000
Business Analyst1$74 200
Business Operations Manager1$120 000
Accountant1$73 070

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20233$77 000
Tilikausi 20249$100 000
Tilikausi 20255$100 000
Tilikausi 20264$120 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Accountant$73 070
Taso I
New Rochelle, NY8.5.20261.10.2026Vahvistettu
Business Operations Manager$120 000
Taso II
New Rochelle, NY20.4.20261.10.2026Vahvistettu
Lead Engineer, Site Reliability$120 000
Taso II
Little Elm, TX6.11.202517.11.2025Vahvistettu
Lead Engineer, Site Reliability$120 000
Taso II
Little Elm, TX3.11.202517.11.2025Vahvistettu
Senior Software Engineer$100 000
Taso I
Plano, TX28.8.202522.9.2025Vahvistettu
Senior Software Engineer$100 000
Taso I
Plano, TX27.8.20258.9.2025Vahvistettu
Business Analyst$74 200
Taso I
Tampa, FL1.7.20251.10.2025Vahvistettu
Director, Site Reliability Engineering$168 000
Taso II
Gilbert, AZ1.5.20252.6.2025Vahvistettu
Associate Product Manager$110 235
Taso II
Peoria, AZ4.2.202518.5.2025Vahvistettu
Software Development Project Manager$110 635
Taso I
Bothell, WA12.9.202412.1.2025Vahvistettu
Software Engineer - Tech Lead$120 000
Taso II
Glendale, AZ26.8.202423.2.2025Vahvistettu
Associate Product Manager$100 000
Taso II
Wakefield, MA7.8.20241.10.2024Vahvistettu
Inventory Planning Manager$90 000
Taso III
Dublin, OH29.7.202412.9.2024Vahvistettu
Senior Software Engineer$139 000
Taso III
Scottsdale, AZ26.7.202416.1.2025Vahvistettu
Inventory Planning Manager$90 000
Taso III
Dublin, OH23.7.202412.9.2024Vahvistettu
Pricing Analyst$65 000
Taso I
New Rochelle, NY14.6.20241.10.2024Vahvistettu
Pricing Analyst$70 000
Taso I
New Rochelle, NY14.6.20241.10.2024Vahvistettu
Manager, Financial Planning & Analysis$175 000
Taso I
New Rochelle, NY14.6.20241.10.2024Vahvistettu
Business Intelligence Analyst$77 000
Taso I
New Rochelle, NY8.6.202330.9.2023Vahvistettu
Solutions Architect$165 000
Taso III
Bothell, WA1.6.20238.6.2023Vahvistettu
Financial Analyst$65 000
Taso I
New Rochelle, NY10.4.20231.10.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).