Etusivu › Työnantajat › Chain-Sys Corporation

Chain-Sys Corporation: H-1B-palkat ja sponsorointi

Chain-Sys Corporation jätti 52 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 50. Tarjotun palkan mediaani: $90 000.

H-1B-riippuvaisella työnantajalla on suuri osuus H-1B-työntekijöitä (esim. 15 % tai enemmän 51 hengen tai suuremmasta henkilöstöstä), ja sen on noudatettava lisäsääntöjä Yhdysvaltain työntekijöiden syrjäyttämisen estämiseksi.

Sponsoroi Chain-Sys Corporation H-1B-viisumeja?

Chain-Sys Corporation jätti 52 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 29.5.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

Hakemukset tilivuosittain

Yleiset palkkatasot

• Taso I (aloittelija)27 %
• Taso II (pätevä)52 %
• Taso III (kokenut)15 %
• Taso IV (täysin pätevä)6 %

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

• Grand Ledge, MI39
• Rocklin, CA4
• Marietta, GA2
• Westerville, OH2
• Spring, TX1
• San Rafael, CA1
• Arlington, VA1
• Frisco, TX1
• Columbus, OH1

Ammatit

• Software Developers44
• Computer Programmers6
• Computer Systems Engineers/Architects1
• Sales Engineers1

Viimeisimmät hakemukset

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).