Etusivu › Työnantajat › Cincinnati Asia Market, Inc.
Cincinnati Asia Market, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi
Cincinnati Asia Market, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $43 202.
Sponsoroi Cincinnati Asia Market, Inc. H-1B-viisumeja?
Cincinnati Asia Market, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 28.4.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.
Palkat tehtävänimen mukaan
| Tehtävänimike | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Market Research Analyst | 1 | — |
| Human Resources Specialist | 1 | $43 202 |
| Cost Accountant | 1 | — |
Hakemukset tilivuosittain
| Tilikausi | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Tilikausi 2025 | 3 | $43 202 |
Yleiset palkkatasot
Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.
Missä tehtävät sijaitsevat
Ammatit
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
- Human Resources Specialists1
- Accountants and Auditors1
Viimeisimmät hakemukset
| Tehtävänimike | Peruspalkka | Sijainti | Jätetty | Alkamispäivä | Tila |
|---|---|---|---|---|---|
| Human Resources Specialist | $43 202 Taso I | Cincinnati, OH | 28.4.2025 | 1.10.2025 | Vahvistettu |
| Cost Accountant | $53 102 osa-aikainen · Taso I | Cincinnati, OH | 1.4.2025 | 1.10.2025 | Vahvistettu |
| Market Research Analyst | $77 522 osa-aikainen · Taso III | Cincinnati, OH | 5.3.2025 | 3.9.2025 | Vahvistettu |
Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).