H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Clean Harbors Enviromental Services, Inc.

Clean Harbors Enviromental Services, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Clean Harbors Enviromental Services, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $162 240.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteNorwell, MA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$162 240
Palkkojen keskiosa$156 520–$165 120
10.–90. persentiili$153 088–$166 848

Sponsoroi Clean Harbors Enviromental Services, Inc. H-1B-viisumeja?

Clean Harbors Enviromental Services, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 25.2.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Senior ERP Systems Analyst1$162 240
Solution Architect MIS1$150 800
Manager, ERP Systems1$168 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20263$162 240

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Manager, ERP Systems$168 000Titusville, NJ25.2.202610.3.2026Vahvistettu
Solution Architect MIS$150 800
Taso II
Norwell, MA26.1.202626.7.2026Vahvistettu
Senior ERP Systems Analyst$162 240
Taso IV
Aubrey, TX23.1.202619.6.2026Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).