H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Competitive Energy Services, LLC

Competitive Energy Services, LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

Competitive Energy Services, LLC jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $70 225.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoitePortland, ME
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$70 225
Palkkojen keskiosa$65 625–$71 568
10.–90. persentiili$57 750–$73 580

Sponsoroi Competitive Energy Services, LLC H-1B-viisumeja?

Competitive Energy Services, LLC jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 25.9.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Data Engineer2$72 686
Energy Analyst1$70 000
Data Analyst1$52 500

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20243$70 450
Tilikausi 20251$52 500

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Data Analyst$52 500
Taso I
Portland, ME25.9.20241.1.2025Vahvistettu
Data Engineer$74 922
Taso I
Portland, ME20.6.20241.10.2024Vahvistettu
Data Engineer$70 450
Taso I
Portland, ME14.6.20241.10.2024Vahvistettu
Energy Analyst$70 000
Taso I
Portland, ME23.5.20241.10.2024Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).