H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Continental Exchange Solutions, Inc.

Continental Exchange Solutions, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Continental Exchange Solutions, Inc. jätti 23 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 22. Tarjotun palkan mediaani: $125 514.

Hakemukset (LCA)23
Vahvistettu22
Työnantajan osoiteBuena Park, CA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$125 514
Palkkojen keskiosa$93 366–$130 000
10.–90. persentiili$88 504–$149 110

Sponsoroi Continental Exchange Solutions, Inc. H-1B-viisumeja?

Continental Exchange Solutions, Inc. jätti 23 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 15.3.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Vihreän kortin (PERM) hakemukset: Continental Exchange Solutions, Inc.: 13 →

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Product Analyst3$90 610
Product Design Manager2$130 000
Software Developer2$126 166
Sr. Software Engineer2$130 014
Product Operations Analyst1$44 803
Human Resources Business Partner1$95 000
Global Consumer Marketing Director1$170 000
Sr. Database Administrator1$123 600
Senior Developer1$150 800
Sr. Software Developer, Team Lead1$100 000
Product Designer1$100 000
Business Intelligence Analyst1$89 440
Product Manager1$130 000
Jr. Front-End Developer1$72 800
DevOps Engineer1$130 000
Product Owner1$92 821
Senior Network Engineer1$133 900
Chief Revenue Officer1$315 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 202314$100 000
Tilikausi 20249$129 168

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Sr. Software Engineer$132 600
Taso III
Hermitage, TN15.3.20245.7.2024Vahvistettu
Chief Revenue Officer$315 000
E-3 · Taso IV
Irvine, CA6.2.202421.3.2024Vahvistettu
Sr. Software Engineer$127 429
Taso II
Leander, TX16.1.202425.1.2024Vahvistettu
Software Developer$129 168
Taso III
Brentwood, TN4.1.20245.7.2024Vahvistettu
Product Owner$92 821
H-1B1 (Chile) · Taso I
Denver, CO12.12.202325.12.2023Vahvistettu
Product Analyst$92 820
H-1B1 (Chile) · Taso II
Denver, CO29.9.20231.12.2023Vahvistettu
Software Developer$123 165
Taso III
Allen, TX29.9.202322.3.2024Vahvistettu
Product Design Manager$130 000
Taso II
Denver, CO29.9.20231.10.2023Vahvistettu
Senior Network Engineer$133 900
Taso IV
Buena Park, CA25.9.20238.3.2024Vahvistettu
Product Manager$130 000
H-1B1 (Singapore) · Taso II
Denver, CO30.8.202311.9.2023Vahvistettu
Jr. Front-End Developer$72 800
Taso I
Buena Park, CA18.8.202330.9.2023Vahvistettu
DevOps Engineer$130 000
Taso II
Buena Park, CA18.7.202329.12.2023Vahvistettu
Senior Developer$150 800
Taso IV
Sugar Land, TX12.5.202322.5.2023Vahvistettu
Sr. Software Developer, Team Lead$100 000
H-1B1 (Chile) · Taso II
Denver, CO17.4.202324.4.2023Vahvistettu
Product Designer$100 000
H-1B1 (Chile) · Taso II
Denver, CO4.4.202324.4.2023Vahvistettu
Business Intelligence Analyst$89 440
Taso I
Buena Park, CA3.4.20231.10.2023Vahvistettu
Sr. Database Administrator$123 600
Taso III
Buena Park, CA10.3.20234.9.2023Vahvistettu
Product Operations Analyst$44 803
H-1B1 (Chile) · Taso I
Buena Park, CA13.12.202219.12.2022Vahvistettu
Product Design Manager$130 000
H-1B1 (Chile) · Taso III
Denver, CO6.12.202212.12.2022Vahvistettu
Human Resources Business Partner$95 000
E-3 · Taso I
Buena Park, CA23.11.20222.2.2023Vahvistettu
Global Consumer Marketing Director$170 000
E-3 · Taso III
Irvine, CA4.10.20227.11.2022Vahvistettu
Product Analyst$88 400
H-1B1 (Chile) · Taso II
Denver, CO3.10.202217.10.2022Vahvistettu
Product Analyst$88 400
H-1B1 (Chile) · Taso II
Denver, CO29.9.202217.10.2022Peruutettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).