Etusivu › Työnantajat › Epic Sciences, Inc.
Epic Sciences, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi
Epic Sciences, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $153 000.
Sponsoroi Epic Sciences, Inc. H-1B-viisumeja?
Epic Sciences, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 27.9.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.
Palkat tehtävänimen mukaan
| Tehtävänimike | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Biostatistician | 1 | $102 000 |
| Senior Software Engineer, Test Lead | 1 | $153 000 |
| Engineering Manager, Computer Vision | 1 | $200 000 |
Hakemukset tilivuosittain
| Tilikausi | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Tilikausi 2023 | 1 | $102 000 |
| Tilikausi 2024 | 1 | $153 000 |
| Tilikausi 2025 | 1 | $200 000 |
Yleiset palkkatasot
Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.
Missä tehtävät sijaitsevat
Ammatit
Viimeisimmät hakemukset
| Tehtävänimike | Peruspalkka | Sijainti | Jätetty | Alkamispäivä | Tila |
|---|---|---|---|---|---|
| Engineering Manager, Computer Vision | $200 000–$212 000 Taso IV | San Diego, CA | 27.9.2024 | 21.3.2025 | Vahvistettu |
| Senior Software Engineer, Test Lead | $153 000–$157 000 Taso III | San Diego, CA | 22.8.2024 | 15.2.2025 | Vahvistettu |
| Biostatistician | $102 000–$112 000 Taso III | San Diego, CA | 3.4.2023 | 1.10.2023 | Vahvistettu |
Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).