H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Grof USA Distributors Inc

Grof USA Distributors Inc: H-1B-palkat ja sponsorointi

Grof USA Distributors Inc jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $112 000.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoiteChantilly, VA
Tarjotun palkan mediaani$112 000
Palkkojen keskiosa$108 250–$116 000
10.–90. persentiili$106 900–$117 800

Sponsoroi Grof USA Distributors Inc H-1B-viisumeja?

Grof USA Distributors Inc jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 26.2.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Human Resources Manager2$107 500
Finance Manager2$117 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20232$110 500
Tilikausi 20242$114 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Human Resources Manager$109 000
H-1B1 (Chile) · Taso I
Chantilly, VA26.2.20241.3.2024Vahvistettu
Finance Manager$119 000
H-1B1 (Chile) · Taso I
Chantilly, VA26.2.20241.3.2024Vahvistettu
Finance Manager$115 000
H-1B1 (Chile) · Taso I
Chantilly, VA7.11.20221.12.2022Vahvistettu
Human Resources Manager$106 000
H-1B1 (Chile) · Taso I
Chantilly, VA7.11.20221.12.2022Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).