H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Illinois College of Optometry

Illinois College of Optometry: H-1B-palkat ja sponsorointi

Illinois College of Optometry jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $65 000.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteChicago, IL
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$65 000
Palkkojen keskiosa$61 256–$77 116
10.–90. persentiili$59 010–$84 385

Sponsoroi Illinois College of Optometry H-1B-viisumeja?

Illinois College of Optometry jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 5.12.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Clinical Analyst1$65 000
Performance Improvement Specialist1$57 512
Senior Clinical Analyst1$89 231

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$65 000
Tilikausi 20241$57 512
Tilikausi 20251$89 231

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Senior Clinical Analyst$89 231
Taso II
Chicago, IL5.12.20246.6.2025Vahvistettu
Performance Improvement Specialist$57 512
Taso I
Chicago, IL18.9.202420.10.2024Vahvistettu
Clinical Analyst$65 000
Taso I
Chicago, IL31.5.20233.7.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).