H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › JJFK, Inc.

JJFK, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

JJFK, Inc. jätti 5 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 5. Tarjotun palkan mediaani: $56 160.

Hakemukset (LCA)5
Vahvistettu5
Työnantajan osoiteChino, CA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$56 160
Palkkojen keskiosa$56 160–$93 309
10.–90. persentiili$54 563–$106 912

Sponsoroi JJFK, Inc. H-1B-viisumeja?

JJFK, Inc. jätti 5 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 28.1.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Market Research Analyst3$56 160
Software Engineer II1$93 309
Software Engineer1$115 981

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20232$73 404
Tilikausi 20263$56 160

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Software Engineer$115 981–$115 990
Taso II
Chino, CA28.1.202629.6.2026Vahvistettu
Market Research Analyst$56 160
Taso I
Chino, CA15.1.202631.3.2026Vahvistettu
Market Research Analyst$56 160
Taso I
Chino, CA7.1.202631.3.2026Vahvistettu
Market Research Analyst$53 498
Taso II
Chino, CA19.5.20231.10.2023Vahvistettu
Software Engineer II$93 309–$93 600
Taso II
Chino, CA2.5.202330.6.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).