H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Lunchbox Technologies Inc

Lunchbox Technologies Inc: H-1B-palkat ja sponsorointi

Lunchbox Technologies Inc jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $125 000.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteNew York, NY
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$125 000
Palkkojen keskiosa$111 000–$135 000
10.–90. persentiili$102 600–$141 000

Sponsoroi Lunchbox Technologies Inc H-1B-viisumeja?

Lunchbox Technologies Inc jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 20.7.2022. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Manager, Quality Assurance1$145 000
Senior Front End Developer1$125 000
Front End Developer1$97 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20243$125 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Senior Front End Developer$125 000
Taso I
Queens, NY20.7.202225.7.2022Vahvistettu, sitten peruutettu
Manager, Quality Assurance$145 000
Taso I
Jersey City, NJ24.5.20221.10.2022Vahvistettu, sitten peruutettu
Front End Developer$97 000
Taso I
Brooklyn, NY23.3.202118.9.2021Vahvistettu, sitten peruutettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).