H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Manning Regional Healthcare Center

Manning Regional Healthcare Center: H-1B-palkat ja sponsorointi

Manning Regional Healthcare Center jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $54 766.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteManning, IA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$54 766
Palkkojen keskiosa$53 788–$54 766
10.–90. persentiili$53 202–$54 766

Sponsoroi Manning Regional Healthcare Center H-1B-viisumeja?

Manning Regional Healthcare Center jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 3.11.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Medical Laboratory Technician3$54 766

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20241$52 811
Tilikausi 20251$54 766
Tilikausi 20261$54 766

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Medical Laboratory Technician$54 766–$72 800
Taso II
Manning, IA3.11.20252.12.2025Vahvistettu
Medical Laboratory Technician$54 766–$72 800
Taso II
Manning, IA27.5.20252.7.2025Vahvistettu
Medical Laboratory Technician$52 811–$72 405
Taso II
Manning, IA20.8.202415.9.2024Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).