H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Nameoki LLC

Nameoki LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

Nameoki LLC jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $57 500.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoiteGranite City, IL
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$57 500
Palkkojen keskiosa$56 250–$58 750
10.–90. persentiili$55 500–$59 500

Sponsoroi Nameoki LLC H-1B-viisumeja?

Nameoki LLC jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 14.4.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Business Intelligence Analyst2$60 000
Financial Analyst1—
Business Intelligence Analysts1$55 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20243$57 500
Tilikausi 20251—

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Business Intelligence Analyst$58 240
osa-aikainen · Taso I
Granite City, IL14.4.20251.10.2025Vahvistettu
Business Intelligence Analyst$60 000
Taso I
Cypress, TX19.8.20241.10.2024Vahvistettu
Financial Analyst$66 560
osa-aikainen · Taso I
Granite City, IL15.6.20241.10.2024Vahvistettu
Business Intelligence Analysts$55 000
Taso I
Granite City, IL23.5.20241.10.2024Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).