H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Neobotree Technologies LLC

Neobotree Technologies LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

Neobotree Technologies LLC jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $94 508.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoiteOverland Park, KS
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$94 508
Palkkojen keskiosa$94 016–$95 750
10.–90. persentiili$94 016–$97 100

Sponsoroi Neobotree Technologies LLC H-1B-viisumeja?

Neobotree Technologies LLC jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 16.6.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Software Developer3$94 016
Software Engineer1$98 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20232$94 016
Tilikausi 20252$96 500

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Software Developer$95 000
Taso II
Overland Park, KS16.6.20251.10.2025Vahvistettu
Software Engineer$98 000
Taso II
Novi, MI25.10.202425.10.2024Vahvistettu
Software Developer$94 016
Taso II
Buffalo Grove, IL31.12.202231.12.2022Vahvistettu
Software Developer$94 016
Taso II
Buffalo Grove, IL30.12.202230.12.2022Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).