Etusivu › Työnantajat › New Bedford Light, Inc.
New Bedford Light, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi
New Bedford Light, Inc. jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: —.
Sponsoroi New Bedford Light, Inc. H-1B-viisumeja?
New Bedford Light, Inc. jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 11.7.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.
Palkat tehtävänimen mukaan
| Tehtävänimike | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Reporter/videographer | 4 | — |
Hakemukset tilivuosittain
| Tilikausi | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Tilikausi 2023 | 2 | — |
| Tilikausi 2024 | 1 | — |
| Tilikausi 2025 | 1 | — |
Yleiset palkkatasot
Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.
Missä tehtävät sijaitsevat
Ammatit
Viimeisimmät hakemukset
| Tehtävänimike | Peruspalkka | Sijainti | Jätetty | Alkamispäivä | Tila |
|---|---|---|---|---|---|
| Reporter/videographer | $61 818 osa-aikainen · Taso II | New Bedford, MA | 11.7.2025 | 21.7.2025 | Vahvistettu |
| Reporter/videographer | $60 008 osa-aikainen · Taso II | New Bedford, MA | 9.4.2024 | 1.10.2024 | Vahvistettu |
| Reporter/videographer | $60 008 H-1B1 (Chile) · osa-aikainen · Taso II | New Bedford, MA | 16.8.2023 | 10.11.2023 | Vahvistettu |
| Reporter/videographer | $104 000 H-1B1 (Chile) · osa-aikainen · Taso II | New Bedford, MA | 27.10.2022 | 10.11.2022 | Vahvistettu |
Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).