H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › The Oakleaf Group, LLC

The Oakleaf Group, LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

The Oakleaf Group, LLC jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $81 726.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoiteOlney, MD
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$81 726
Palkkojen keskiosa$77 812–$84 777
10.–90. persentiili$76 125–$84 911

Sponsoroi The Oakleaf Group, LLC H-1B-viisumeja?

The Oakleaf Group, LLC jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 28.2.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Jr. Financial Engineer3$78 750
Financial Engineer/Analyst1$85 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$85 000
Tilikausi 20242$76 875
Tilikausi 20251$84 703

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Jr. Financial Engineer$84 703
Taso II
Brookhaven, GA28.2.202526.8.2025Vahvistettu
Jr. Financial Engineer$78 750
Taso I
Atlanta, GA25.3.202424.9.2024Vahvistettu
Jr. Financial Engineer$75 000
Taso I
Atlanta, GA23.2.202424.8.2024Vahvistettu
Financial Engineer/Analyst$85 000
Taso I
Baltimore, MD5.4.20231.10.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).