H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Oceanside Ten Management, Inc.

Oceanside Ten Management, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Oceanside Ten Management, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $133 900.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteDenver, CO
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$133 900
Palkkojen keskiosa$131 950–$146 950
10.–90. persentiili$130 780–$154 780

Sponsoroi Oceanside Ten Management, Inc. H-1B-viisumeja?

Oceanside Ten Management, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 6.6.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Client Director1$130 000
Manager, Account Management - Consulting Team1$133 900
Sr. Back-end Engineer1$160 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$130 000
Tilikausi 20252$146 950

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Manager, Account Management - Consulting Team$133 900
Taso III
Denver, CO6.6.20251.10.2025Vahvistettu
Sr. Back-end Engineer$160 000
Taso III
Jacksonville, FL30.4.20259.6.2025Vahvistettu
Client Director$130 000
Taso IV
Denver, CO7.2.202315.2.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).