H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Pacific Anesthesia, Inc.

Pacific Anesthesia, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Pacific Anesthesia, Inc. jätti 6 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 6. Tarjotun palkan mediaani: $239 200.

Hakemukset (LCA)6
Vahvistettu6
Työnantajan osoiteHonolulu, HI
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$239 200
Palkkojen keskiosa$215 800–$239 200
10.–90. persentiili$208 000–$239 200

Sponsoroi Pacific Anesthesia, Inc. H-1B-viisumeja?

Pacific Anesthesia, Inc. jätti 6 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 28.7.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Anesthesiologist4$239 200
Anesthesiologist (Cardiac)1$208 000
Cardiothoracic Anesthesiologist1$239 200

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20232$208 000
Tilikausi 20242$239 200
Tilikausi 20252$239 200

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Anesthesiologist$239 200–$352 000Honolulu, HI28.7.202524.1.2026Vahvistettu
Cardiothoracic Anesthesiologist$239 200–$318 000Honolulu, HI20.2.202528.7.2025Vahvistettu
Anesthesiologist$239 200–$352 000Honolulu, HI5.2.202429.7.2024Vahvistettu
Anesthesiologist$239 200–$343 000Honolulu, HI2.2.202417.5.2024Vahvistettu
Anesthesiologist$208 000–$280 000Honolulu, HI8.2.20231.4.2023Vahvistettu
Anesthesiologist (Cardiac)$208 000–$275 000Honolulu, HI11.1.202313.7.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).