H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Paladin Sports USA, Inc

Paladin Sports USA, Inc: H-1B-palkat ja sponsorointi

Paladin Sports USA, Inc jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $102 500.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoiteLong Beach, CA
Tarjotun palkan mediaani$102 500
Palkkojen keskiosa$90 000–$117 500
10.–90. persentiili$81 000–$131 000

Sponsoroi Paladin Sports USA, Inc H-1B-viisumeja?

Paladin Sports USA, Inc jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 15.9.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Managing Director of Imports4$102 500

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20243$95 000
Tilikausi 20251$110 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Managing Director of Imports$110 000–$140 000
E-3 · Taso III
Long Beach, CA15.9.202522.9.2025Vahvistettu
Managing Director of Imports$140 000
E-3 · Taso III
Long Beach, CA11.1.202415.1.2024Vahvistettu
Managing Director of Imports$95 000
E-3 · Taso III
Long Beach, CA29.12.202315.1.2024Vahvistettu
Managing Director of Imports$75 000
E-3 · Taso II
Long Beach, CA13.11.20235.12.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).