H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Praytell Strategy Inc.

Praytell Strategy Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Praytell Strategy Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $108 500.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteNew York, NY
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$108 500
Palkkojen keskiosa$96 750–$153 000
10.–90. persentiili$89 700–$179 700

Sponsoroi Praytell Strategy Inc. H-1B-viisumeja?

Praytell Strategy Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 25.10.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Executive Creative Director1$197 500
Senior Art Director1$108 500
Senior Designer1$85 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$197 500
Tilikausi 20241$108 500
Tilikausi 20251$85 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Senior Designer$85 000
Taso II
Los Angeles, CA25.10.20243.1.2025Vahvistettu
Senior Art Director$108 500
Taso IV
New York, NY16.9.202424.9.2024Vahvistettu
Executive Creative Director$197 500
E-3 · Taso IV
Los Angeles, CA29.4.202218.5.2022Vahvistettu, sitten peruutettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).