H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Precision Development, Inc.

Precision Development, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Precision Development, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $169 000.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteBoston, MA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$169 000
Palkkojen keskiosa$124 280–$169 000
10.–90. persentiili$97 448–$169 000

Sponsoroi Precision Development, Inc. H-1B-viisumeja?

Precision Development, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 17.10.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Chief Economist and Director of Research2$169 000
Researcher1$79 560

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20242$169 000
Tilikausi 20261$79 560

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Researcher$79 560–$109 162
Taso II
Boston, MA17.10.20244.11.2024Vahvistettu, sitten peruutettu
Chief Economist and Director of Research$169 000
Taso II
Jamaica Plain, MA5.10.202330.10.2023Vahvistettu
Chief Economist and Director of Research$169 000
Taso II
Jamaica Plain, MA27.9.202330.10.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).