H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Precision Valve & Automation, Inc.

Precision Valve & Automation, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Precision Valve & Automation, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $69 680.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteHalfmoon, NY
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$69 680
Palkkojen keskiosa$67 894–$77 276
10.–90. persentiili$66 822–$81 834

Sponsoroi Precision Valve & Automation, Inc. H-1B-viisumeja?

Precision Valve & Automation, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 22.4.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Service Engineer1$66 107
Project Manager1$69 680
Regional Sales Representative1$84 872

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$66 107
Tilikausi 20241$69 680
Tilikausi 20251$84 872

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Regional Sales Representative$84 872
Taso I
Seattle, WA22.4.20251.10.2025Vahvistettu
Project Manager$69 680
Taso I
Halfmoon, NY11.4.20241.10.2024Vahvistettu
Service Engineer$66 107
Taso I
San Antonio, TX12.9.20231.10.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).