H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Sailor Health, Inc.

Sailor Health, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Sailor Health, Inc. jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 2. Tarjotun palkan mediaani: $125 000.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu2
Työnantajan osoiteNew York, NY
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$125 000
Palkkojen keskiosa$125 000–$125 000
10.–90. persentiili$125 000–$125 000

Sponsoroi Sailor Health, Inc. H-1B-viisumeja?

Sailor Health, Inc. jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 30.9.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Growth Development Lead2$125 000
Strategy and Operations Associate2$125 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20253$125 000
Tilikausi 20261$125 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Strategy and Operations Associate$125 000
Taso II
New York, NY30.9.202510.11.2025Vahvistettu
Strategy and Operations Associate$125 000
Taso III
New York, NY29.9.202510.11.2025Peruutettu
Growth Development Lead$125 000
Taso IV
New York, NY21.5.20259.6.2025Vahvistettu
Growth Development Lead$125 000
Taso IV
New York, NY21.5.20252.6.2025Peruutettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).