H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Tilia, Inc.

Tilia, Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Tilia, Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $150 696.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteSan Francisco, CA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$150 696
Palkkojen keskiosa$149 848–$155 969
10.–90. persentiili$149 339–$159 133

Sponsoroi Tilia, Inc. H-1B-viisumeja?

Tilia, Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 24.5.2024. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Staff Engineer, Database Reliability1$150 696
Senior Manager, Product Marketing1$161 242
Senior Data Analyst1$149 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$161 242
Tilikausi 20242$149 848

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Senior Data Analyst$149 000–$202 000
Taso IV
Ontario, CA24.5.202416.8.2024Vahvistettu
Staff Engineer, Database Reliability$150 696–$200 000
Taso IV
South Gate, CA14.11.202221.11.2022Vahvistettu, sitten peruutettu
Senior Manager, Product Marketing$161 242–$175 000
Taso II
San Francisco, CA25.7.20226.9.2022Vahvistettu, sitten peruutettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).