H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › UpBlock LLC

UpBlock LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

UpBlock LLC jätti 5 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 5. Tarjotun palkan mediaani: $100 478.

Hakemukset (LCA)5
Vahvistettu5
Työnantajan osoitePalo Alto, CA
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$100 478
Palkkojen keskiosa$85 540–$114 500
10.–90. persentiili$72 192–$126 200

Sponsoroi UpBlock LLC H-1B-viisumeja?

UpBlock LLC jätti 5 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 24.3.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Partner2$121 000
Market Research Analyst2$63 294
Associate1$92 955

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$108 000
Tilikausi 20243$78 124
Tilikausi 20261$134 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Partner$134 000
Taso II
Palo Alto, CA24.3.202615.9.2026Vahvistettu
Market Research Analyst$42 390
osa-aikainen · Taso I
Ontario, CA9.9.202423.10.2024Vahvistettu
Market Research Analyst$63 294
Taso I
Palo Alto, CA5.5.20241.10.2024Vahvistettu
Associate$92 955
Taso I
Santa Clara, CA16.11.202310.2.2024Vahvistettu
Partner$108 000
Taso I
Santa Clara, CA30.8.202315.9.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).