H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › The VIA Group LLC

The VIA Group LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi

The VIA Group LLC jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: $90 000.

Hakemukset (LCA)4
Vahvistettu4
Työnantajan osoitePortland, ME
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$90 000
Palkkojen keskiosa$73 325–$112 500
10.–90. persentiili$63 320–$126 000

Sponsoroi The VIA Group LLC H-1B-viisumeja?

The VIA Group LLC jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 22.1.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
Art Director2$56 650
Associate Creative Director1$90 000
Creative Director1$135 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20231$90 000
Tilikausi 20241—
Tilikausi 20262$95 825

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
Creative Director$135 000–$165 000
Taso IV
Portland, ME22.1.20261.5.2026Vahvistettu
Art Director$56 650
Taso I
Portland, ME23.4.20251.10.2025Vahvistettu, sitten peruutettu
Art Director$55 786
osa-aikainen · Taso I
Portland, ME28.12.202315.1.2024Vahvistettu
Associate Creative Director$90 000–$110 000
Taso I
Portland, ME13.4.20231.5.2023Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).