H1B-palkkatiedot

Etusivu › Työnantajat › Ward Laboratories Inc.

Ward Laboratories Inc.: H-1B-palkat ja sponsorointi

Ward Laboratories Inc. jätti 3 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 3. Tarjotun palkan mediaani: $92 000.

Hakemukset (LCA)3
Vahvistettu3
Työnantajan osoiteKearney, NE
H-1B-riippuvainen työnantajaEi
Tarjotun palkan mediaani$92 000
Palkkojen keskiosa$92 000–$92 000
10.–90. persentiili$92 000–$92 000

Sponsoroi Ward Laboratories Inc. H-1B-viisumeja?

Ward Laboratories Inc. jätti 3 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 18.5.2026. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.

Palkat tehtävänimen mukaan

TehtävänimikeLCA:tMediaanipalkka
R & D Manager - Agriculture Testing & Innovation3$92 000

Hakemukset tilivuosittain

TilikausiLCA:tMediaanipalkka
Tilikausi 20252—
Tilikausi 20261$92 000

Yleiset palkkatasot

Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.

Missä tehtävät sijaitsevat

Ammatit

Viimeisimmät hakemukset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyAlkamispäiväTila
R & D Manager - Agriculture Testing & Innovation$92 000–$100 000
Taso II
Kearney, NE18.5.20261.10.2026Vahvistettu
R & D Manager - Agriculture Testing & Innovation$108 576
osa-aikainen · Taso II
Kearney, NE31.7.202511.8.2025Vahvistettu
R & D Manager - Agriculture Testing & Innovation$94 994
osa-aikainen · Taso II
Kearney, NE23.5.20259.6.2025Vahvistettu

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).