Etusivu › Työnantajat › World Plus, LLC
World Plus, LLC: H-1B-palkat ja sponsorointi
World Plus, LLC jätti 4 työehtohakemusta H-1B- ja liittyville viisumeille tilivuosina 2023–2026; sertifioitu: 4. Tarjotun palkan mediaani: —.
Sponsoroi World Plus, LLC H-1B-viisumeja?
World Plus, LLC jätti 4 työehtohakemusta tilivuosina 2023–2026, viimeisin jätetty 16.6.2025. LCA on H-1B-hakemuksen ensimmäinen vaihe, joten työnantaja on sponsoroinut tai valmistautunut sponsoroimaan H-1B-työntekijöitä; se ei takaa sponsorointia millekään tietylle tehtävälle. Tarkista työnantajan omat työpaikkailmoitukset.
Vihreän kortin (PERM) hakemukset: World Plus, LLC: 3 →
Palkat tehtävänimen mukaan
| Tehtävänimike | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Staff Accountant | 4 | — |
Hakemukset tilivuosittain
| Tilikausi | LCA:t | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Tilikausi 2024 | 1 | — |
| Tilikausi 2025 | 3 | — |
Yleiset palkkatasot
Työministeriö määrittää neljä yleistä palkkatasoa kullekin ammatille ja alueelle, tasolta I (sisäänpääsy) tasolle IV (täysin pätevä). Työnantaja valitsee tasoa, joka vastaa tehtävän vaatimuksia.
Missä tehtävät sijaitsevat
Ammatit
Viimeisimmät hakemukset
| Tehtävänimike | Peruspalkka | Sijainti | Jätetty | Alkamispäivä | Tila |
|---|---|---|---|---|---|
| Staff Accountant | $85 384–$86 320 osa-aikainen · Taso II | Kensington, MD | 16.6.2025 | 1.10.2025 | Vahvistettu |
| Staff Accountant | $85 384–$86 320 osa-aikainen · Taso II | Kensington, MD | 22.5.2025 | 1.10.2025 | Vahvistettu |
| Staff Accountant | $65 998–$66 560 osa-aikainen · Taso I | Kensington, MD | 2.5.2025 | 1.10.2025 | Vahvistettu, sitten peruutettu |
| Staff Accountant | $82 139–$82 555 osa-aikainen · Taso II | Kensington, MD | 25.4.2024 | 1.10.2024 | Vahvistettu |
Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosituksi; tilastoissa käytetään vain sertifioituja kokoaikaisia hakemuksia. LCA ei ole viisumipäätös, ja yksi LCA voi kattaa useita tehtäviä. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC LCA -tilastot, tilivuodet 2023–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).