H1B-palkkatiedot

Etusivu › Vihreät kortit › Fisher-Rosemount Systems, Inc.

Fisher-Rosemount Systems, Inc.: vihreän kortin (PERM) sponsorointi

Fisher-Rosemount Systems, Inc. jätti 7 PERM-työvoimahyväksyntähakemusta, jotka käsiteltiin tilivuosina 2024–2026; hyväksytty: 7. Mediaanipalkka $144 238; mediaanakäsittelyaika hakemuksesta hyväksyntään: 489 päivää.

PERM-hakemukset7
Hyväksytty7
Tarjotun palkan mediaani$144 238
Mediaanipäivät hyväksyntään489
Jo työnantajan palveluksessa100 %
Työntekijät (jätettyjen tietojen mukaan)154
Toiminut vuodesta1890
Työnantajan osoiteRound Rock, TX

H-1B-palkat yrityksessä Fisher-Rosemount Systems, Inc. →

Tehtävänimikkeet

TehtävänimikePERM-hakemuksetMediaanipalkka
PKM Technical Solution Consultant1$173 888
Principal Software Engineer1$144 238
Technical Consultant1$160 688
Senior Instructor/Curriculum Developer1$132 564
Senior Software Developer III1$139 464
Hybrid Scrum Master/MES Principal Software Engineer1$129 021
Project Manager1$156 905

Työpaikat

Ammatit

Viimeisimmät päätökset

TehtävänimikePeruspalkkaSijaintiJätettyPäätettyTilaPäivät
Project Manager$156 905St. Louis, MO30.5.202518.6.2026Hyväksytty384
Senior Instructor/Curriculum Developer$132 564Round Rock, TX23.8.202413.1.2026Hyväksytty508
Senior Software Developer III$139 464Round Rock, TX23.8.202413.1.2026Hyväksytty508
Hybrid Scrum Master/MES Principal Software Engineer$129 021Round Rock, TX2.8.202413.1.2026Hyväksytty529
PKM Technical Solution Consultant$173 888Round Rock, TX13.5.202415.8.2025Hyväksytty459
Technical Consultant$160 688Houston, TX5.9.20236.1.2025Hyväksytty, vanhentunut489
Principal Software Engineer$144 238Eden Prairie, MN5.9.20236.1.2025Hyväksytty, vanhentunut489

Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosipalkaksi; tilastoissa käytetään hyväksyttyjä kokoaikaisia hakemuksia. PERM-hyväksyntä on yksi vaihe vihreän kortin hakemisessa; USCIS käsittelee anomuksen. Ei juridista neuvontaa. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC PERM -tietojen julkistus, tilivuodet 2024–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).