Etusivu › Vihreät kortit › Img Systems Inc
Img Systems Inc: vihreän kortin (PERM) sponsorointi
Img Systems Inc jätti 7 PERM-työvoimahyväksyntähakemusta, jotka käsiteltiin tilivuosina 2024–2026; hyväksytty: 7. Mediaanipalkka $101 192; mediaanakäsittelyaika hakemuksesta hyväksyntään: 476 päivää.
PERM-hakemukset7
Hyväksytty7
Tarjotun palkan mediaani$101 192
Mediaanipäivät hyväksyntään476
Jo työnantajan palveluksessa86 %
Työntekijät (jätettyjen tietojen mukaan)30
Toiminut vuodesta2010
Työnantajan osoitePlano, TX
H-1B-palkat yrityksessä Img Systems Inc →
Tehtävänimikkeet
| Tehtävänimike | PERM-hakemukset | Mediaanipalkka |
|---|---|---|
| Software Developer | 2 | $91 562 |
| QA Analyst | 1 | $81 328 |
| Software Developer II | 1 | $139 464 |
| Java Developer | 1 | $101 192 |
| Mobile Developer II | 1 | $149 781 |
| Oracle Functional Analyst II | 1 | $143 666 |
Työpaikat
Ammatit
Viimeisimmät päätökset
| Tehtävänimike | Peruspalkka | Sijainti | Jätetty | Päätetty | Tila | Päivät |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Oracle Functional Analyst II | $143 666 | The Colony, TX | 5.6.2025 | 24.6.2026 | Hyväksytty | 384 |
| Mobile Developer II | $149 781 | The Colony, TX | 5.6.2025 | 24.6.2026 | Hyväksytty | 384 |
| Java Developer | $101 192 | Plano, TX | 27.8.2024 | 23.12.2025 | Hyväksytty, vanhentunut | 483 |
| Software Developer II | $139 464 | Plano, TX | 29.7.2024 | 17.11.2025 | Hyväksytty, vanhentunut | 476 |
| Software Developer | $91 562 | Plano, TX | 25.7.2024 | 17.11.2025 | Hyväksytty, vanhentunut | 480 |
| Software Developer | $91 562 | Plano, TX | 25.7.2024 | 17.11.2025 | Hyväksytty, vanhentunut | 480 |
| QA Analyst | $81 328 | Plano, TX | 14.6.2024 | 17.9.2025 | Hyväksytty | 460 |
Palkat ovat hakemuksessa tarjotun palkan alarajaa, muunnettuna vuosipalkaksi; tilastoissa käytetään hyväksyttyjä kokoaikaisia hakemuksia. PERM-hyväksyntä on yksi vaihe vihreän kortin hakemisessa; USCIS käsittelee anomuksen. Ei juridista neuvontaa. Lähde: Yhdysvaltain työministeriö, OFLC PERM -tietojen julkistus, tilivuodet 2024–2026 (viimeisin päätös 30.6.2026).