Données salariales H1B

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Abjayon Inc : Salaires H-1B et parrainage

Abjayon Inc a déposé 17 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 16. Salaire médian offert : $155 941.

Demandes (LCA)17
Certifié16
Adresse de l'employeurFremont, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$155 941
Moitié centrale des salaires$144 932–$160 000
Percentile 10 à 90$130 000–$182 500

Abjayon Inc parraine-t-il les visas H-1B ?

Abjayon Inc a déposé 17 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 14 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Software Engineer3$145 000
Technical Product Manager2$165 941
Business and Integration Architect Director2$172 500
Database Technical Architect2$160 000
Senior Principal Consultant2$150 000
Staff Consultant1$110 000
Sr. OUAF Developer / OUAF Designer1$120 000
Consulting Technical Manager1$145 000
Senior Consultant1$160 000
Software Developer1$160 000
Senior Director1$200 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20234$148 304
Ex.20247$145 000
Ex.20253$170 000
Ex.20263$160 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Principal Consultant$160 000
Niveau III
Cary, NC14 mai 202621 mai 2026Certifié
Senior Principal Consultant$140 000
Niveau III
Cary, NC29 avr. 20267 mai 2026Certifié
Senior Director$200 000
Niveau IV
Fort Collins, CO31 mars 202615 avr. 2026Certifié
Database Technical Architect$160 000
Niveau II
Charlotte, NC13 juin 20251 oct. 2025Certifié
Database Technical Architect$160 000
Niveau II
Charlotte, NC13 juin 20251 oct. 2025Retiré
Technical Product Manager$180 000
Niveau IV
Apex, NC17 avr. 202524 avr. 2025Certifié
Senior Consultant$160 000
Niveau II
Charlotte, NC18 juin 20241 oct. 2024Certifié
Software Developer$160 000
Niveau II
Charlotte, NC13 juin 20241 oct. 2024Certifié
Software Engineer$145 000
Niveau II
Beverly Hills, MI21 mai 202428 mai 2024Certifié
Software Engineer$145 000
Niveau II
Beverly Hills, MI13 mai 202420 mai 2024Certifié
Business and Integration Architect Director$185 000
Niveau IV
Fort Collins, CO31 janv. 20247 févr. 2024Certifié
Business and Integration Architect Director$160 000
Niveau IV
Raleigh, NC6 sept. 20231 oct. 2023Certifié
Sr. OUAF Developer / OUAF Designer$120 000
Niveau II
Raleigh, NC5 juin 20231 oct. 2023Certifié
Technical Product Manager$151 882
Niveau IV
Cary, NC24 mars 202331 mars 2023Certifié
Software Engineer$144 726
Niveau II
Rancho Palos Verdes, CA24 mars 202331 mars 2023Certifié
Staff Consultant$110 000
Niveau II
Raleigh, NC6 mars 202315 mars 2023Certifié, puis retiré
Consulting Technical Manager$145 000
Niveau IV
Cary, NC24 mai 202231 mai 2022Certifié, puis retiré

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).