Données salariales H1B

Accueil › Employeurs › Access Global Group Inc

Access Global Group Inc : Salaires H-1B et parrainage

Access Global Group Inc a déposé 19 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 19. Salaire médian offert : $130 000.

Demandes (LCA)19
Certifié19
Adresse de l'employeurSouthlake, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$130 000
Moitié centrale des salaires$112 849–$132 500
Percentile 10 à 90$101 568–$170 174

Access Global Group Inc parraine-t-il les visas H-1B ?

Access Global Group Inc a déposé 19 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 nov. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Salesforce Developer4$122 500
Business Analyst3$110 698
Lead Salesforce Developer1$125 000
Systems Engineer1$104 000
Senior Project Manager1$118 186
Mulesoft Architect1$130 000
DevOps Systems Engineer1$130 000
Sr. Salesforce Marketing Cloud Developer1$130 000
Salesforce Lead Developer1$145 000
Salesforce Technical Architect1$210 870
Salesforce DevOps Engineer1$135 000
Sr. Solutions Architect1$160 000
Guidewire Developer1$124 800
UI Full Stack Developer1$103 210

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20233$104 000
Ex.20248$130 000
Ex.20255$124 800
Ex.20263$115 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Business Analyst$110 698
Niveau II
South Windsor, CT3 nov. 202524 nov. 2025Certifié
UI Full Stack Developer$103 210
Niveau I
Jersey City, NJ3 juil. 202511 juil. 2025Certifié
Salesforce Developer$115 000
Niveau II
Murfreesboro, TN25 juin 20257 juil. 2025Certifié, puis retiré
Business Analyst$130 000
Niveau II
Southlake, TX23 mai 202526 mai 2025Certifié
Guidewire Developer$124 800
Niveau II
Bloomington, IL17 janv. 202527 janv. 2025Certifié
Sr. Solutions Architect$160 000
Niveau IV
Northlake, TX27 nov. 202428 févr. 2025Certifié
Salesforce Developer$309 920
Niveau IV
Clarksburg, MD2 oct. 202412 déc. 2024Certifié, puis retiré
Salesforce Technical Architect$210 870
Niveau III
Washington, DC15 juil. 20241 oct. 2024Certifié
Salesforce DevOps Engineer$135 000
Niveau II
Collierville, TN9 juil. 202416 juil. 2024Certifié
DevOps Systems Engineer$130 000
Niveau II
Southlake, TX21 juin 20241 oct. 2024Certifié
Salesforce Lead Developer$145 000
Niveau IV
Southlake, TX21 juin 20241 oct. 2024Certifié
Sr. Salesforce Marketing Cloud Developer$130 000
Niveau III
Southlake, TX21 juin 20241 oct. 2024Certifié
Mulesoft Architect$130 000
Niveau II
Southlake, TX21 juin 20241 oct. 2024Certifié
Salesforce Developer$130 000
Niveau II
Southlake, TX21 juin 20241 oct. 2024Certifié
Senior Project Manager$118 186
Niveau IV
Aurora, IL8 nov. 20233 janv. 2024Certifié, puis retiré
Salesforce Developer$95 000
Niveau II
St. Louis, MO25 oct. 20231 nov. 2023Certifié
Systems Engineer$104 000
Niveau II
Irving, TX12 juin 20231 oct. 2023Certifié
Business Analyst$90 000
Niveau II
Manchester, CT12 juin 202310 août 2023Certifié
Lead Salesforce Developer$125 000
Niveau III
Southlake, TX12 juin 20231 oct. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).