Données salariales H1B

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Access Healthcare Services USA, LLC : Salaires H-1B et parrainage

Access Healthcare Services USA, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $129 894.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurDallas, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$129 894
Moitié centrale des salaires$121 947–$149 947
Percentile 10 à 90$117 179–$161 979

Access Healthcare Services USA, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?

Access Healthcare Services USA, LLC a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 10 mars 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Director, AI and ML Research and Applications1$170 000
Manager, IT Technical Support1$114 000
Senior Technical Lead1$129 894

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$170 000
Ex.20252$121 947

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Manager, IT Technical Support$114 000
Niveau III
Dallas, TX10 mars 202530 août 2025Certifié
Senior Technical Lead$129 894
Niveau III
Dallas, TX7 mars 202530 août 2025Certifié
Director, AI and ML Research and Applications$170 000
Niveau II
Aurora, IL9 juil. 202422 juil. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).