Données salariales H1B

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AccuWeather, Inc. : Salaires H-1B et parrainage

AccuWeather, Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $100 000.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurState College, PA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$100 000
Moitié centrale des salaires$83 250–$177 500
Percentile 10 à 90$73 200–$224 000

AccuWeather, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

AccuWeather, Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 29 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Enterprise Business Systems Engineer1$100 000
Information Systems Administrator1$66 500
Director of Product, Enterprise Subscription Services1$255 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20242$83 250
Ex.20261$255 000

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Director of Product, Enterprise Subscription Services$255 000–$275 000
Niveau IV
State College, PA29 mai 20268 juin 2026Certifié
Information Systems Administrator$66 500–$70 000
Niveau I
Tampa, FL29 juil. 20242 août 2024Certifié
Enterprise Business Systems Engineer$100 000–$110 000
Niveau II
Jacksonville, FL10 avr. 202429 avr. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).