Données salariales H1B

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Airesafe International USA Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Airesafe International USA Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 2. Salaire médian offert : $149 500.

Demandes (LCA)3
Certifié2
Adresse de l'employeurJanesville, WI
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$149 500
Moitié centrale des salaires$124 750–$174 250
Percentile 10 à 90$109 900–$189 100

Airesafe International USA Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Airesafe International USA Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 6 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Vice President of Americas Sales and Engineering2$199 000
Air Filtration Research Specialist1$100 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20251—
Ex.20262$149 500

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Air Filtration Research Specialist$100 000–$105 000
Niveau IV
Blacksburg, VA6 mai 20261 oct. 2026Certifié
Vice President of Americas Sales and Engineering$199 000–$200 000
E-3 · Niveau IV
Janesville, WI11 nov. 20251 janv. 2026Certifié
Vice President of Americas Sales and Engineering$199 000–$200 000
E-3 · Niveau IV
Janesville, WI29 sept. 20251 janv. 2026Refusé

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).