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Akasol Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Akasol Inc. a déposé 8 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 8. Salaire médian offert : $89 400.
Akasol Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Akasol Inc. a déposé 8 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 22 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Direct Buyer | 1 | $68 000 |
| Maintenance Supervisor | 1 | $112 070 |
| Senior Product Engineer | 1 | $88 000 |
| Manufacturing Engineer | 1 | $71 240 |
| Buyer | 1 | $68 800 |
| Application Engineer | 1 | $90 800 |
| Systems Development Lead | 1 | $100 800 |
| Sr. Financial Analyst | 1 | $92 800 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $68 000 |
| Ex.2024 | 1 | $112 070 |
| Ex.2025 | 3 | $71 240 |
| Ex.2026 | 3 | $92 800 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Purchasing Agents, Except Wholesale, Retail, and Farm Products2
- Industrial Engineers2
- Mechanical Engineers1
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Electrical Engineers1
- Financial and Investment Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Financial Analyst | $92 800–$139 200 Niveau II | Seneca, SC | 22 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Systems Development Lead | $100 800–$157 500 Niveau II | Auburn Hills, MI | 20 avr. 2026 | 1 mai 2026 | Certifié |
| Application Engineer | $90 800–$136 200 Niveau I | Tampa, FL | 18 déc. 2025 | 1 janv. 2026 | Certifié |
| Senior Product Engineer | $88 000–$137 500 Niveau II | Seneca, SC | 5 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Manufacturing Engineer | $71 240–$90 600 Niveau I | Seneca, SC | 15 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Buyer | $68 800–$103 200 Niveau I | Seneca, SC | 14 mai 2025 | 23 juin 2025 | Certifié |
| Maintenance Supervisor | $112 070–$153 600 Niveau IV | Hazel Park, MI | 26 avr. 2024 | 7 mai 2024 | Certifié |
| Direct Buyer | $68 000–$102 000 Niveau I | Hazel Park, MI | 30 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).