Données salariales H1B

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American IT Minds Inc : Salaires H-1B et parrainage

American IT Minds Inc a déposé 23 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 23. Salaire médian offert : $99 195.

Demandes (LCA)23
Certifié23
Adresse de l'employeurDayton, NJ
Employeur dépendant H-1BOui
Salaire médian proposé$99 195
Moitié centrale des salaires$91 114–$108 160
Percentile 10 à 90$83 594–$114 591

Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.

American IT Minds Inc parraine-t-il les visas H-1B ?

American IT Minds Inc a déposé 23 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 9 déc. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Power Platform Developer5$94 931
Software Developer3$107 037
Cloud Engineer3$90 002
Software Engineer2$109 283
Sr. Cloud Engineer1$109 283
QA Engineer1$102 835
UI Engineer1$115 918
Power BI Developer1$95 000
Power BI Consultant1$99 923
Automation QA Engineer1$85 000
Middleware Engineer1$83 242
Sr. Software Engineer1$90 002
Database Consultant1$102 211
Cloud DevOps Engineer1$70 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20236$109 283
Ex.20245$95 000
Ex.202510$94 931
Ex.20262$84 598

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Power Platform Developer$99 195
Niveau II
Kissimmee, FL9 déc. 202517 déc. 2025Certifié
Cloud DevOps Engineer$70 000
Niveau II
Bedminster, NJ10 nov. 202517 nov. 2025Certifié
Database Consultant$102 211
Niveau II
Fremont, CA17 sept. 202526 sept. 2025Certifié
Power Platform Developer$99 195
Niveau II
Kissimmee, FL22 juil. 202530 juil. 2025Certifié
Sr. Software Engineer$90 002
Niveau II
Dayton, NJ18 juin 20251 oct. 2025Certifié
Power Platform Developer$94 931
Niveau II
Kissimmee, FL4 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Middleware Engineer$83 242
Niveau II
Troy, MI7 mars 202514 mars 2025Certifié, puis retiré
Cloud Engineer$90 002
Niveau II
Monroe Township, NJ3 mars 202510 mars 2025Certifié, puis retiré
Cloud Engineer$123 656
Niveau II
Monroe Township, NJ3 mars 202510 mars 2025Certifié, puis retiré
Power Platform Developer$94 931
Niveau II
Kissimmee, FL23 janv. 202530 janv. 2025Certifié
Software Developer$107 037
Niveau II
Trenton, NJ17 janv. 202528 janv. 2025Certifié
Automation QA Engineer$85 000
Niveau II
Miami, FL25 nov. 20245 déc. 2024Certifié
Cloud Engineer$78 478
Niveau II
Dayton, NJ18 juin 20241 oct. 2024Certifié
Power BI Consultant$99 923
Niveau II
Tucson, AZ29 mars 20241 avr. 2024Certifié
Power BI Developer$95 000
Niveau II
Brandon, FL5 mars 202411 mars 2024Certifié
Power Platform Developer$92 227
Niveau II
Kissimmee, FL13 févr. 202416 févr. 2024Certifié
UI Engineer$115 918
Niveau II
Dayton, NJ20 oct. 202323 oct. 2023Certifié
Software Engineer$109 283
Niveau II
Dayton, NJ16 juin 20231 oct. 2023Certifié
Software Engineer$109 283
Niveau II
Dayton, NJ16 juin 20231 oct. 2023Certifié
Software Developer$132 870
E-3 · Niveau II
San Francisco, CA11 janv. 202323 janv. 2023Certifié
QA Engineer$102 835
Niveau II
San Francisco, CA11 janv. 202317 janv. 2023Certifié
Software Developer$99 923
Niveau II
Trenton, NJ20 nov. 20221 déc. 2022Certifié
Sr. Cloud Engineer$109 283
Niveau II
Jersey City, NJ24 oct. 20223 nov. 2022Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).