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AMI US Holdings Inc. : Salaires H-1B et parrainage
AMI US Holdings Inc. a déposé 20 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 19. Salaire médian offert : $140 000.
AMI US Holdings Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
AMI US Holdings Inc. a déposé 20 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 15 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Development Engineer I | 4 | $84 460 |
| Engineer I - Principal | 3 | $140 000 |
| Senior Engineer | 2 | $152 000 |
| Manager II, Engineering | 2 | $149 760 |
| Principal Software Engineer | 2 | $139 996 |
| Program Manager | 1 | $140 000 |
| Principal Engineer | 1 | $150 785 |
| Principal BIOS Engineer | 1 | $145 461 |
| Manager - Principal Engineering | 1 | $177 320 |
| Marketing Analyst | 1 | $81 393 |
| Project Manager | 1 | $108 555 |
| Development Engineer III | 1 | $110 068 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 4 | $139 862 |
| Ex.2025 | 8 | $149 760 |
| Ex.2026 | 8 | $110 068 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)30 %
- Niveau II (qualifié)20 %
- Niveau III (expérimenté)15 %
- Niveau IV (pleinement compétent)35 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers16
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Computer Hardware Engineers1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Development Engineer III | $110 068 Niveau I | Duluth, GA | 15 juin 2026 | 21 sept. 2026 | Certifié |
| Engineer I - Principal | $153 256 Niveau IV | Duluth, GA | 26 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Project Manager | $108 555 Niveau II | Duluth, GA | 19 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Marketing Analyst | $81 393 Niveau II | Duluth, GA | 13 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Principal Software Engineer | $144 407 Niveau III | Dulth, GA | 13 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Development Engineer I | $110 068 Niveau I | Duluth, GA | 22 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Development Engineer I | $95 570 Niveau I | Duluth, GA | 20 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Retiré |
| Principal Software Engineer | $135 586 Niveau III | Duluth, GA | 20 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Principal BIOS Engineer | $145 461 Niveau I | Duluth, GA | 6 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Development Engineer I | $84 460 Niveau I | Duluth, GA | 20 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Senior Engineer | $169 000 Niveau IV | Duluth, GA | 14 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Manager II, Engineering | $149 760 Niveau IV | Duluth, GA | 8 mai 2025 | 17 août 2025 | Certifié |
| Manager II, Engineering | $149 760 Niveau IV | Duluth, GA | 16 avr. 2025 | 27 août 2025 | Certifié |
| Manager - Principal Engineering | $177 320 Niveau IV | Duluth, GA | 14 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Development Engineer I | $82 971 Niveau I | Duluth, GA | 14 avr. 2025 | 1 juil. 2025 | Certifié |
| Principal Engineer | $150 785 Niveau IV | Duluth, GA | 5 mars 2025 | 4 sept. 2025 | Certifié |
| Engineer I - Principal | $140 000 Niveau II | Duluth, GA | 5 sept. 2024 | 21 oct. 2024 | Certifié |
| Program Manager | $140 000 Niveau IV | Duluth, GA | 30 août 2024 | 2 sept. 2024 | Certifié |
| Senior Engineer | $135 000 Niveau II | Duluth, GA | 7 mars 2024 | 18 mars 2024 | Certifié |
| Engineer I - Principal | $139 725 Niveau III | Duluth, GA | 30 nov. 2023 | 17 mai 2024 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).