Données salariales H1B

Accueil › Employeurs › Anchor Fabrication of Nevada Corp

Anchor Fabrication of Nevada Corp : Salaires H-1B et parrainage

Anchor Fabrication of Nevada Corp a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $75 000.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurFort Worth, TX
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$75 000
Moitié centrale des salaires$74 992–$75 970
Percentile 10 à 90$74 987–$76 551

Anchor Fabrication of Nevada Corp parraine-t-il les visas H-1B ?

Anchor Fabrication of Nevada Corp a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 23 févr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Quality Engineer and Supervisor3$75 000

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$75 000
Ex.20251$74 984
Ex.20261$76 939

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Quality Engineer and Supervisor$76 939–$80 000
Niveau I
Fort Worth, TX23 févr. 20263 mars 2026Certifié
Quality Engineer and Supervisor$74 984–$75 000
Niveau I
Fort Worth, TX20 févr. 20253 mars 2025Certifié
Quality Engineer and Supervisor$75 000
Niveau I
Fort Worth, TX13 oct. 202314 févr. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).