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Salaires H-1B pour Business Analyst chez Applied Medical Resources Corporation
11 demandes de conditions de travail pour le poste Business Analyst chez Applied Medical Resources Corporation. Salaire de base médian proposé $128 000 ; moitié centrale $120 500–$137 500.
Demandes (LCA)11
Salaire médian proposé$128 000
Moitié centrale des salaires$120 500–$137 500
Percentile 10 à 90$76 000–$139 000
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 1 | $121 000 |
| Ex.2025 | 5 | $136 000 |
| Ex.2026 | 5 | $120 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $135 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 11 juin 2026 | 23 juin 2026 | Certifié |
| $75 000 Niveau I | Rancho Santa Margarita, CA | 28 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $76 000 Niveau I | Rancho Santa Margarita, CA | 27 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $139 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 7 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $120 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 6 nov. 2025 | 15 déc. 2025 | Certifié |
| $139 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 3 sept. 2025 | 2 févr. 2026 | Certifié |
| $126 942–$140 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 1 mai 2025 | 16 juin 2025 | Certifié |
| $128 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 17 mars 2025 | 12 sept. 2025 | Certifié |
| $136 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 9 déc. 2024 | 6 juin 2025 | Certifié |
| $149 000 Niveau II | Rancho Santa Margarita, CA | 8 oct. 2024 | 5 avr. 2025 | Certifié |
| $121 000 Niveau I | Rancho Santa Margarita, CA | 19 sept. 2023 | 1 janv. 2024 | Certifié |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).