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Asco Power Technologies, L.P. : Salaires H-1B et parrainage
Asco Power Technologies, L.P. a déposé 11 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 11. Salaire médian offert : $116 232.
Asco Power Technologies, L.P. parraine-t-il les visas H-1B ?
Asco Power Technologies, L.P. a déposé 11 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 23 mars 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Senior SCADA Product Engineer | 2 | $101 429 |
| Business Intelligence Leader | 2 | $147 538 |
| Executive Project Manager | 2 | $116 316 |
| Software Architect | 1 | $110 885 |
| Field Sales Engineer | 1 | $90 646 |
| Inside Sales Engineer | 1 | $77 000 |
| Mgr, PM Solution Architects, Complex & Intl Projects | 1 | $152 000 |
| Principal SCADA Engineer | 1 | $116 232 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 3 | $108 505 |
| Ex.2024 | 3 | $116 316 |
| Ex.2025 | 3 | $90 646 |
| Ex.2026 | 2 | $133 154 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)18 %
- Niveau II (qualifié)9 %
- Niveau III (expérimenté)18 %
- Niveau IV (pleinement compétent)55 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Principal SCADA Engineer | $116 232 Niveau IV | Lexington, NC | 23 mars 2026 | 7 août 2026 | Certifié |
| Business Intelligence Leader | $150 075 Niveau IV | Pembroke Pines, FL | 23 mars 2026 | 9 juil. 2026 | Certifié |
| Mgr, PM Solution Architects, Complex & Intl Projects | $152 000 Niveau IV | El Paso, TX | 26 août 2025 | 25 févr. 2026 | Certifié |
| Field Sales Engineer | $90 646 Niveau I | Baton Rouge, LA | 12 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Inside Sales Engineer | $77 000 Niveau I | Franklin, TN | 30 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Business Intelligence Leader | $145 000 Niveau IV | Pembroke Pines, FL | 5 juin 2024 | 24 juin 2024 | Certifié |
| Executive Project Manager | $116 316 Niveau IV | El Paso, TX | 3 juin 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| Executive Project Manager | $116 316 Niveau IV | El Paso, TX | 2 mai 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| Senior SCADA Product Engineer | $94 353 Niveau II | Lexington, NC | 25 juil. 2023 | 7 août 2023 | Certifié |
| Senior SCADA Product Engineer | $108 505 Niveau III | Lexington, NC | 28 juin 2023 | 2 nov. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Software Architect | $110 885–$117 644 Niveau III | Oak Creek, WI | 26 oct. 2022 | 27 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).