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Azzur Group LLC : Salaires H-1B et parrainage
Azzur Group LLC a déposé 12 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 12. Salaire médian offert : $92 500.
Azzur Group LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Azzur Group LLC a déposé 12 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 juin 2024. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Azzur Group LLC : 6 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Validation Engineer | 4 | $83 000 |
| Associate Director of Validation | 3 | $216 320 |
| Validation Engineer II | 2 | $100 000 |
| Consultant I (Validation Engineer) | 1 | $100 000 |
| Quality Engineer I | 1 | $77 500 |
| Validation Specialist II | 1 | $85 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 10 | $100 000 |
| Ex.2024 | 2 | $81 250 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Hatboro, PA3
- Laurel, MD2
- Coraopolis, PA1
- Watertown, MA1
- Hopkinton, MA1
- Tarrytown, NY1
- Milford, MA1
- Burlington, MA1
- Devens, MA1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Quality Engineer I | $77 500 Niveau I | Burlington, MA | 3 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Validation Specialist II | $85 000 Niveau I | Devens, MA | 26 avr. 2024 | 6 mai 2024 | Certifié |
| Validation Engineer | $80 000 Niveau I | Coraopolis, PA | 28 nov. 2022 | 28 nov. 2022 | Certifié |
| Validation Engineer II | $100 000 Niveau I | Laurel, MD | 14 nov. 2022 | 14 nov. 2022 | Certifié |
| Associate Director of Validation | $216 320 | Watertown, MA | 14 nov. 2022 | 28 nov. 2022 | Certifié |
| Associate Director of Validation | $216 320 | Hopkinton, MA | 14 nov. 2022 | 28 nov. 2022 | Certifié |
| Associate Director of Validation | $216 320 Niveau II | Hatboro, PA | 14 nov. 2022 | 28 nov. 2022 | Certifié |
| Validation Engineer II | $100 000 Niveau I | Laurel, MD | 7 nov. 2022 | 7 nov. 2022 | Certifié |
| Validation Engineer | $83 000 Niveau I | Tarrytown, NY | 10 oct. 2022 | 10 oct. 2022 | Certifié |
| Validation Engineer | $83 000 Niveau I | Hatboro, PA | 10 oct. 2022 | 10 oct. 2022 | Certifié |
| Validation Engineer | $83 000 Niveau I | Milford, MA | 10 oct. 2022 | 10 oct. 2022 | Certifié |
| Consultant I (Validation Engineer) | $100 000 Niveau II | Hatboro, PA | 29 sept. 2022 | 29 sept. 2022 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).