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Bedabox, LLC : Salaires H-1B et parrainage
Bedabox, LLC a déposé 21 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 19. Salaire médian offert : $140 000.
Bedabox, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Bedabox, LLC a déposé 21 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 12 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Director of Engineering | 3 | $180 000 |
| Accountant | 2 | $75 500 |
| Director of Product Development | 2 | $275 000 |
| Process Engineer | 2 | $130 000 |
| Senior Continuous Improvement Manager | 2 | $137 000 |
| Vice President of Product | 1 | $200 000 |
| Senior Manager Continuous Improvement | 1 | $125 000 |
| Senior Analyst of Operations Analytics | 1 | $135 000 |
| General Manager | 1 | $195 000 |
| Senior Continuous Improvement Process Engineer | 1 | $139 000 |
| Pricing Director | 1 | $172 425 |
| Returns Senior Manager | 1 | $140 000 |
| Special Projects & VAS Senior Manager | 1 | $145 000 |
| Sr. Director Continuous Improvement | 1 | $225 000 |
| Senior Process Engineer | 1 | $135 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $137 500 |
| Ex.2024 | 8 | $180 000 |
| Ex.2025 | 5 | $140 000 |
| Ex.2026 | 6 | $137 000 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)5 %
- Niveau II (qualifié)43 %
- Niveau III (expérimenté)38 %
- Niveau IV (pleinement compétent)14 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Industrial Engineers4
- Logisticians3
- Architectural and Engineering Managers3
- Supply Chain Managers3
- Accountants and Auditors2
- Computer and Information Systems Managers2
- Chief Executives1
- Financial Managers1
- General and Operations Managers1
- Industrial Production Managers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Accountant | $76 000–$87 125 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 12 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Senior Process Engineer | $135 000–$155 000 Niveau IV | Fort Worth, TX | 13 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Sr. Director Continuous Improvement | $225 000 Niveau IV | Seattle, WA | 17 nov. 2025 | 17 nov. 2025 | Certifié |
| Special Projects & VAS Senior Manager | $145 000 Niveau III | Fort Worth, TX | 26 sept. 2025 | 29 sept. 2025 | Certifié |
| Returns Senior Manager | $140 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 2 sept. 2025 | 22 sept. 2025 | Certifié |
| Senior Continuous Improvement Process Engineer | $139 000–$168 000 Niveau II | San Bernardino, CA | 12 juin 2025 | 30 juin 2025 | Certifié, puis retiré |
| Pricing Director | $172 425 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 12 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Senior Continuous Improvement Manager | $139 000–$168 000 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 15 avr. 2025 | 21 avr. 2025 | Certifié |
| Senior Continuous Improvement Manager | $135 000–$168 000 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 8 avr. 2025 | 14 avr. 2025 | Certifié, puis retiré |
| General Manager | $195 000 Niveau IV | Fort Lauderdale, FL | 21 mars 2025 | 7 avr. 2025 | Certifié |
| Process Engineer | $130 000 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 30 juil. 2024 | 12 août 2024 | Certifié |
| Director of Engineering | $180 000 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 5 juil. 2024 | 12 juil. 2024 | Certifié |
| Director of Engineering | $180 000 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 5 juil. 2024 | 12 juil. 2024 | Retiré |
| Director of Engineering | $180 000 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 27 juin 2024 | 1 juil. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Senior Analyst of Operations Analytics | $135 000 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 20 juin 2024 | 15 juil. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Process Engineer | $130 000 Niveau I | Fort Lauderdale, FL | 10 juin 2024 | 1 juil. 2024 | Retiré |
| Director of Product Development | $275 000 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 29 mars 2024 | 12 avr. 2024 | Certifié |
| Director of Product Development | $275 000 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 20 mars 2024 | 12 avr. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Senior Manager Continuous Improvement | $125 000 Niveau III | Fort Lauderdale, FL | 29 nov. 2023 | 11 déc. 2023 | Certifié |
| Accountant | $75 000 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 11 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Vice President of Product | $200 000 Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 3 avr. 2023 | 10 avr. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).