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Behavioral Health Practice Services LLC : Salaires H-1B et parrainage
Behavioral Health Practice Services LLC a déposé 14 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 14. Salaire médian offert : $140 000.
Behavioral Health Practice Services LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
Behavioral Health Practice Services LLC a déposé 14 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 12 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Senior Data Engineer | 7 | $140 000 |
| Senior Production Support Engineer | 1 | $118 789 |
| Technical HRIS Analyst | 1 | $126 755 |
| DevOps Engineer | 1 | $140 000 |
| Sr. Manager, Development Operations | 1 | $195 314 |
| Senior Software Engineer | 1 | $150 000 |
| HR Data Scientist | 1 | $110 000 |
| Senior Salesforce Developer | 1 | $145 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 5 | $140 000 |
| Ex.2026 | 9 | $140 000 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)7 %
- Niveau II (qualifié)14 %
- Niveau III (expérimenté)50 %
- Niveau IV (pleinement compétent)29 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Scottsdale, AZ4
- Austin, TX2
- Nashville, TN2
- Fremont, CA1
- Arlington Heights, IL1
- Olathe, KS1
- Georgetown, TX1
- Round Rock, TX1
- Wesley Chapel, FL1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Salesforce Developer | $145 000 Niveau III | Austin, TX | 12 juin 2026 | 22 juin 2026 | Certifié |
| HR Data Scientist | $110 000 Niveau I | Scottsdale, AZ | 19 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Senior Software Engineer | $150 000 Niveau IV | Wesley Chapel, FL | 18 mai 2026 | 1 juin 2026 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $120 000 Niveau II | Round Rock, TX | 10 mars 2026 | 30 mars 2026 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $140 000 Niveau III | Nashville, TN | 13 févr. 2026 | 20 avr. 2026 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $140 000 Niveau III | Nashville, TN | 13 févr. 2026 | 20 avr. 2026 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $135 000 Niveau III | Austin, TX | 21 janv. 2026 | 20 mars 2026 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $153 532 Niveau III | Georgetown, TX | 30 sept. 2025 | 26 févr. 2026 | Certifié |
| Sr. Manager, Development Operations | $195 314 Niveau IV | Scottsdale, AZ | 30 sept. 2025 | 6 mars 2026 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $140 000 Niveau III | Olathe, KS | 27 août 2025 | 15 sept. 2025 | Certifié |
| DevOps Engineer | $140 000 Niveau III | Scottsdale, AZ | 23 juil. 2025 | 28 juil. 2025 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $140 000 Niveau IV | Scottsdale, AZ | 23 juil. 2025 | 28 juil. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Senior Production Support Engineer | $118 789–$140 518 Niveau II | Fremont, CA | 13 mai 2025 | 24 oct. 2025 | Certifié |
| Technical HRIS Analyst | $126 755–$135 000 Niveau IV | Arlington Heights, IL | 29 avr. 2025 | 27 mai 2025 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).