Données salariales H1B

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BillingPlatform Corp. : Salaires H-1B et parrainage

BillingPlatform Corp. a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $141 406.

Demandes (LCA)4
Certifié4
Adresse de l'employeurEnglewood, CO
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$141 406
Moitié centrale des salaires$135 647–$145 000
Percentile 10 à 90$131 749–$145 000

BillingPlatform Corp. parraine-t-il les visas H-1B ?

BillingPlatform Corp. a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 mai 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Demandes de carte verte (PERM) chez BillingPlatform Corp. : 8 →

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Software Architect1$145 000
Sr. Implementation Consultant1$137 813
Senior Database Developer1$145 000
Frontend Developer1$129 150

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20241$145 000
Ex.20253$137 813

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Senior Database Developer$145 000
Niveau II
Englewood, CO21 mai 20251 oct. 2025Certifié
Frontend Developer$129 150
Niveau II
Englewood, CO4 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Sr. Implementation Consultant$137 813
Niveau II
Englewood, CO26 déc. 202426 avr. 2025Certifié
Software Architect$145 000
Niveau III
Englewood, CO15 mai 20241 oct. 2024Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).